работать с переработками. Уже ходили слухи о неудачной попытке
организовать профком на предприятии. Однако всё это никак компанию не
образумило.
В первой декаде сентября, рабочие недосчитались из своей и так не большой
зарплаты около 2 тыс. рублей. Естественно - это не могло обрадовать работников, и первая смена первого цеха остановила производство, большинство рабочих вообще покинули территорию предприятия. Из-за того
что десятки человек перестали работать линия встала, ночью срочно приехало московское руководство пытаясь разобраться в причинах и оценить ущерб. И какое же решение оно приняло? Отдать недоплаченное? Повысить мизерную для таких нагрузок зарплату? Нет, они решили уволить часть непокорных рабочих...
Жаль, не что удалось добиться своими действиями каких-либо результатов - это следствие плохой организованности и/или не знания трудового кодекса.
Мы призываем всех работников, компании, не желающих мириться с маленькой
зарплатой, непосильными нагрузками, постоянным видеонаблюдением, обратиться к удачному опыту борьбы работников других промышленных (и не только промышленных) предприятий изучить опыт организации профсоюзов, и ведения профсоюзной борьбы. Только организовавшись и подготовившись
можно чего-то добиться.
Организуй рабочий профсоюз - добейся повышения зарплаты и улучшения
условий труд!
Требуй государственного запрета использования кадровых агентств,
дробящих рабочих на касты и дополнительно наживающихся на труде!
|
|
